photo Plongeur / Plongeuse en restauration

Plongeur / Plongeuse en restauration

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le/la plongeur(se) est un élément polyvalent. Il/elle véhicule l'image de du restaurant par son attitude exemplaire, son professionnalisme et sa disponibilité. Son métier : Le/la plongeur(se) a la charge de la « plonge » dans un restaurant. Il/elle s'occupe du nettoyage de la vaisselle, des ustensiles et des robots de cuisine en chargeant et programmant un lave-vaisselle professionnel ou en lavant à la main. Son métier est polyvalent et comporte d'autres missions. Il/elle doit notamment assurer l'hygiène de la cuisine en nettoyant et désinfectant les sols, les plans de travail et les appareils de cuisine. Son emploi peut aussi porter sur le nettoyage des tables en salle ou le lavage et le repassage des nappes et des serviettes. C'est à lui/elle également que revient la tâche de trier les ordures et de sortir les poubelles. Dans un restaurant, sous l'autorité du chef de cuisine, il/elle peut aussi réaliser les préliminaires. Ses activités sous la responsabilité de ses supérieurs sont : - Assurer l'entretien des locaux, du matériel, de la batterie de cuisine - Assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service - Assurer le débarrassage des déchets[...]

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Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Médiateur Social HF pour un CDD. Sous la responsabilité de la coordinatrice des PFSP/France Services du Panier et du Canet : Assurer l'accueil, l'écoute, l'information et l'orientation du public à partir de l'analyse du besoin, Apporter une aide pratique au public dans le cadre de ses démarches administratives (aide à la rédaction de documents et constitution de dossiers administratifs, démarches en ligne) Rechercher et organiser l'information / documentation mise à disposition du public à travers l'élaboration d'outils de communication. Mettre en œuvre des réunions d'information collectives sur les droits sociaux et les démarches en ligne Participer à la mise à jour des statistiques d'activité, à la gestion administrative des sites et à la vie des PFSP/France Services Assurer des permanences dans des sites partenaires Une formation interne dès la prise de poste et formation continue sur les droits sociaux Profil recherché : Capacités rédactionnelles Maîtrise des outils informatiques et Internet Aisance relationnelle Esprit d'équipe Esprit d'analyse Expérience dans l'accueil du public Expérience en territoire[...]

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Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Construction - BTP - TP

-, 88, Vosges, Grand Est

Entreprise En postulant à cette offre vous aurez l'opportunité d'intégrer une société dynamique et ambitieuse, présente dans 15 agences dans l'Est de la France. Spécialisée dans la rénovation de l'habitat (isolation, fermeture, toiture, façade, panneaux photovoltaïques.), nous recherchons un(e) Technico-Commercial(e) en B to C pour renforcer notre équipe dans le département des Vosges. Rattaché(e) au Chef des Ventes, vous serez formé(e) et accompagné(e) afin d'assurer les fonctions et responsabilités commerciales. Poste Nous mettons en œuvre tout ce qu'il vous faut pour votre réussite : Une prospection terrain ciblée avec en support un dépôt de catalogue. Nous vous formons à votre arrivée sur nos produits qui nécessitent quelques connaissances techniques ! À votre arrivée au sein de l'entreprise, nous vous remettons un véhicule, une carte essence, un badge de télépéage, une tablette ainsi que tous les supports de communication. De belles opportunités de développement de carrière : des perspectives d'évolution possibles au sein de l'entreprise. Concrètement, quelles seraient vos missions ? Vous irez à la rencontre des clients à leur domicile dans le cadre de votre activité[...]

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Directeur(trice) d'établissement en hôtellerie-restauration

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 75, Paris, Île-de-France

SOFRA est un family office présent dans les domaines de l'immobilier, de l'hôtellerie, ainsi que de la culture et du tourisme. Sa branche immobilière est composée de locaux de petites et moyennes surfaces, totalisant plus de 30 000 m² de surface locative, loués à des professionnels. Son activité hôtelière regroupe 22 hôtels classés 2, 3 et 4 étoiles ainsi que 3 restaurants, que le groupe gère directement. Sa filiale, la société Kléber Rossillon, fait du groupe SOFRA le deuxième acteur privé français dans la gestion de sites historiques et culturels. A ce jour, la société gère 12 sites d'exception comme le Château de Castelnaud ou le Musée de Montmartre et accueille plus de 2 millions de visiteurs par an. Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un directeur d'hôtels de transition (H/F) en CDI temps plein, pouvant intervenir sur l'ensemble de notre parc hôtelier. Passionné par l'hôtellerie et la restauration, vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique et à taille humaine. Vous avez une excellente connaissance du monde de l'hôtellerie et plusieurs directions d'établissements à votre actif. Avec vos qualités de manager confirmé, vous fédérez les équipes[...]

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Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Description de l'entreprise Le Sofitel Lyon Bellecour est à la recherche de son ou sa futur(e) Réceptionniste Tournante Jour et Nuit. Description du poste En tant que réceptionniste, vos principales missions seront : - D'assurer à chaque client un accueil chaleureux, efficace et conforme aux standards de qualité de l'établissement. - De garantir le bon déroulement du séjour client afin qu'il puisse vivre une magnifique expérience. - Être le contact privilégié du client - Personnaliser le séjour du client - Faire le lien entre les différents services - Suivre la facturation du client et encaisser les factures lors du départ. - Anticiper les différentes interactions avec le client Qualifications Vous êtes motivé, vous aimez le contact client et avec envie de rejoindre une équipe qui à pour valeurs : l'excellence, la confiance, l'esprit d'équipe, la qualité, le respect, l'écoute et la satisfaction client ? Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Vos atouts sont : - La passion client - Votre excellente présentation - Votre ouverture d'esprit et sens du détail - Votre curiosité et sens du contact - Votre esprit d'équipe Informations complémentaires Travailler[...]

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Responsable marketing

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Responsable marketing stratégique H/F En tant que Responsable Marketing Stratégique, vous serez responsable de la définition et de l'exécution de la stratégie marketing à long terme de l'entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes commerciales, produits et communication pour aligner les objectifs stratégiques et maximiser notre impact sur le marché. Vos principales responsabilités : - Élaborer et mettre en œuvre la stratégie marketing globale de l'entreprise en accord avec les objectifs de croissance à court et long terme. - Analyser les tendances du marché, la concurrence, et les besoins des consommateurs pour ajuster la stratégie marketing. - Développer et gérer les campagnes marketing multicanal (digital, événementiel, médias traditionnels) pour promouvoir les produits/services de l'entreprise. - Suivre et analyser les performances des actions marketing, proposer des ajustements pour optimiser les résultats. - Superviser l'élaboration des supports marketing et coordonner les actions avec les équipes créatives et commerciales. - Assurer une veille stratégique afin d'identifier les opportunités de développement de nouveaux produits ou[...]

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Garde d'enfant à domicile

Emploi

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'EPNAK est un établissement public gérant des unités, services, dispositifs et plateformes médicosociales dans le secteur du handicap et de la protection de l'enfance. Il est présent aujourd'hui dans onze régions françaises dont une ultra marine (la Guyane). Les 2500 professionnels de l'EPNAK accompagnent dans une logique inclusive, plus de 6000 personnes et contribuent à leur insertion sociale et professionnelle. L'EPNAK est le deuxième acteur de la réadaptation professionnelle en France avec près de 2000 places. Pour en savoir plus sur l'EPNAK : www.epnak.org La plateforme de répit et d'accompagnement 53 de l'EPNAK, a mis en place un réseau de garde à domicile spécialisé dans l'accompagnement d'enfants et d'adultes en situation de handicap sur l'ensemble du département de la Mayenne. Vous accompagnerez les enfants et /ou les adultes en situation de handicap sur des journées, soirées et week-end, à leur domicile. Vous serez en lien direct avec les familles et soutenue par la plateforme de répit et d'accompagnement. Missions : Rattaché(e) au coordinateur Répit, vous : - Veillez au bien-être des enfants et / ou des adultes - Participez à leur éveil en proposant des[...]

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Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

-, 9, Ariège, Occitanie

L'association Ariège Assistance recherche un(e) technicien(ne) de l'intervention sociale pour intervenir au domicile des familles dans le cadre de mesures préventives, éducatives et réparatrices dans le champ de la protection de l'enfance. Le(la) technicien(ne) de l'intervention sociale et familiale a pour missions: - Apporter un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants. - Effectuer une intervention sociale, préventive et réparatrice au travers d'activités d'aide à la vie quotidienne et / ou liées à l'éducation des enfants. - Accompagner la famille afin qu'elle retrouve son autonomie. - Favoriser l'insertion et le maintien dans l'environnement. - Soutenir la fonction parentale. - Coordonner son action avec les autres acteurs. - Produire des écrits professionnels. CDD remplacement maladie / congé maternité pouvant évoluer vers CDI Intervention sur l'ensemble du département avec un véhicule de service. Diplôme TISF obligatoire

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Attaché commercial / Attachée commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 51, Marne, Grand Est

ENGP conseil, cabinet de recrutement, accompagne son client Pisciniste, dans la recherche et l'intégration de son Attaché Commercial H/F, département de la Marne 51. En tant qu'attaché commercial en BtoC vos principales missions sont : Missions : Commerce : - Prospecter, effectuer le suivi des prospects et réaliser des rdvs téléphoniques, - Exploiter les leads fournis par l'entreprise, - Présenter les solutions du produit, leurs caractéristiques, avantages et prix, - Proposer des offres commerciales adaptées, - Adapter le discours commercial en fonction des besoins et du budget du client, - Étudier le financement du client et proposer des solutions, - Finaliser les ventes en respectant les objectifs chiffrés mensuels/annuels. Organisation : - Optimiser les tournées et les déplacements dans votre secteur géographique assigné, - Planifier les rdvs en tenant compte des priorités clients et des délais, - Renseigner les actions commerciales dans le CRM de l'entreprise, - Transmettre régulièrement les rapports d'activités à la hiérarchie. Développer votre secteur : - Étudier les tendances, les concurrents et les opportunités spécifiques au secteur géographique, - Identifier[...]

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Gouvernant / Gouvernante d'hôtel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 75, Paris, Île-de-France

Nous sommes une agence d'emploi spécialisée dans le recrutement et la délégation de personnel qualifié en Hôtellerie sur Paris et Ile de France. Postes à pourvoir en intérim, CDD et CDI Mission: Vos missions quotidiennes seront : - Superviser l'ensemble des services opérationnels d'entretien ménager et blanchisserie - Veiller en permanence au respect des normes de qualité et contribuer à la rentabilité de l'hôtel - Responsable de la formation et du développement des femmes de chambre - Assurer si besoin le nettoyage des chambres en départ et en recouche - Assurer l'entretien et nettoyage des parties communes - Entretenir un excellent relationnel avec les clients, avec confidentialité et discrétion - Appliquer et faire appliquer les procédures en vigueur - Contrôler l'activité des équipes des étages Résoudre les problèmes pouvant survenir avec la clientèle ou leurs collaborateurs Profil recherché: De nature organisée et diplomate, vous répondez d'au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire dans un hôtel de 200 chambres minimum et avez déjà dirigé une équipe de 3 à 5 personnes Avantages: - IFM et CP payés - Participation transport

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Technicien / Technicienne en hygiène et environnement

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 78, Yvelines, Île-de-France

L'ACMS est un service interentreprises de santé au travail qui intervient sur les huit départements d'Île-de-France. Afin d'exercer au mieux sa mission - "Éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail" - l'ACMS dispose d'une centaine de centres médicaux (fixes et mobiles), organisés en 45 secteurs, à proximité de ses adhérents. Avec ses 1 200 collaborateurs, dont 1 000 préventeurs, elle assure le suivi de plus d'un million de salariés répartis dans 80 000 lieux de travail, dont les trois-quarts comptent moins de dix salariés. La plupart des activités sont représentées : commerce, services aux entreprises, assurance, finance, immobilier, santé-social, industrie, nucléaire, transport et logistique... Ses équipes pluridisciplinaires, animées et coordonnées par les médecins du travail, sont composées d'infirmiers, secrétaires et assistants médicaux, assistants en santé travail, ergonomes, psychologues en santé au travail, techniciens et ingénieurs chimie et HSE (hygiène-sécurité-environnement)... auxquels s'ajoutent des assistants de service social. Vous effectuez des interventions en entreprise dans un but exclusif de prévention et de préservation[...]

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le chargé de clientèle occupe un rôle central dans la satisfaction client et la fidélisation. Ses compétences d'analyse et de conseil permettent aux clients d'optimiser leurs dispositifs en matière de retraite, de prévoyance et de Ressources Humaines, dans un cadre légal. Les missions principales seront les suivantes : - Audit et conseil retraite : Analyser les droits à la retraite des clients, identifier des leviers d'optimisation, réaliser des scénarii de départ à la retraite, et accompagner le client dans les démarches administratives. - Prévoyance : Étudier et analyser les contrats de prévoyance en cours, identifier les besoins complémentaires et proposer des solutions adaptées pour les clients. Les activités complémentaires seront les suivantes : - Support en gestion des ressources humaines : Accompagner les clients dans leurs besoins de recrutement et de gestion du personnel. Optimiser les process RH. - Relation client : Assurer un suivi personnalisé des dossiers clients et veiller à la satisfaction de leurs besoins.

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Construction - BTP - TP

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Entreprise En postulant à cette offre vous aurez l'opportunité d'intégrer une société dynamique et ambitieuse, présente dans 15 agences dans l'Est de la France. Spécialisée dans la rénovation de l'habitat (isolation, fermeture, toiture, façade, panneaux photovoltaïques.), nous recherchons un(e) Technico-Commercial(e) en B to C pour renforcer notre équipe dans le département de la Haute-Marne. Rattaché(e) au Chef des Ventes, vous serez formé(e) et accompagné(e) afin d'assurer les fonctions et responsabilités commerciales. Poste Nous mettons en œuvre tout ce qu'il vous faut pour votre réussite : Une prospection terrain ciblée avec en support un dépôt de catalogue. Nous vous formons à votre arrivée sur nos produits qui nécessitent quelques connaissances techniques ! À votre arrivée au sein de l'entreprise, nous vous remettons un véhicule, une carte essence, un badge de télépéage, une tablette ainsi que tous les supports de communication. De belles opportunités de développement de carrière : des perspectives d'évolution possibles au sein de l'entreprise. Concrètement, quelles seraient vos missions ? Vous irez à la rencontre des clients à leur domicile dans le cadre de[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Emploi Carrelage - Maconnerie

-, 80, Somme, Hauts-de-France

spécialiste de la rénovation générale de bâtiment est à la recherche d'un chef d'équipe plaquiste pour encadrer ses équipes, Vous êtes dynamique, motivé, autonome, doté d'un bon esprit d'équipe. Expérience requise d'au moins 5 ans en tant que plaquiste, Des compétences dans la pose de menuiseries extérieures seraient un plus. - Rayon d'activité : d'Amiens à la côte, départ du bureau d'Abbeville ou entrepôt d'Ailly-Le-Haut-Clocher ou Berteaucourt les Dames. Vous serez amené à conduire le véhicule de société

photo Démolisseur / Démolisseuse

Démolisseur / Démolisseuse

Emploi Construction - BTP - TP

-, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'entreprise SCICAB, basée à Jaunay-Marigny est spécialisée depuis 15 ans, dans la démolition, le curage, le sciage et le carottage béton. Experte dans son domaine, SCICAB se développe et dans ce cadre, elle recherche un démolisseur - aide scieur carotteur (H/F). Sous la responsabilité du dirigeant, la personne recrutée aura en charge les missions suivantes : - Préparer en amont le matériel approprié au chantier à réaliser. - Aménager, préparer le chantier et assurer la mise en sécurité. - Installer le matériel. - Réaliser des découpes béton précises (chapes, dalles, planchers, petite et grande épaisseur.), à l'aide de scie. - Maîtriser les opérations de sciage et carottage. - Réaliser les travaux de démolition. - Assurer les missions de curage, de nettoyage et d'évacuation chantiers. - Trier les différents matériaux. - Etre en capacité de lire des plans simples. - Entretenir le matériel dédié à l'activité, le matériel électroportatif ainsi que les véhicules entreprise. - Assurer quelques fonctions d'encadrement sur le chantier. - Effectuer un reporting quotidien au responsable et au service administratif. - Maintenir le lien sur le chantier, avec l'entreprise cliente. -[...]

photo Ingénieur / Ingénieure de projet d'affaires en industrie

Ingénieur / Ingénieure de projet d'affaires en industrie

Emploi

-, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Arabelle Solutions recherche actuellement des profils : Company Arabelle Solutions propose un large portefeuille de technologies et des services de îlots de turbines qui sont utilisés dans plus d'un tiers des centrales nucléaires dans le monde, aidant ainsi les clients du monde entier à fournir une énergie fiable dans leur transition vers un avenir à faibles émissions de carbone. La turbine à vapeur Arabelle est la plus avancée de son genre et la société fournit des solutions de support du cycle de vie des îlots de turbine pour tous les types de réacteurs nucléaires - améliorant la puissance de sortie, réduisant l'empreinte environnementale et réduisant les coûts d'exploitation. Arabelle Solutions compte environ 3 300 collaborateurs répartis dans 16 pays et est une filiale du groupe EDF. Chez Arabelle Solutions, nous sommes fiers de concevoir des services et des solutions qui génèrent de l'énergie[...]

photo Valet / Femme de chambre

Valet / Femme de chambre

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Vous avez le sens du savoir-recevoir, du savoir-vivre et du contact client? Vous aimez travailler au sein d'une équipe dynamique et en plein développement? Rejoignez-nous! Dans le cadre de son développement et en renfort d'équipe, la société I'SEO recherche un(e) femme de chambre/ valet de chambre, dynamique et autonome. Vous serez chargé(e) d'assurer la propreté et l'entretien impeccable de nos appartements de standing, parties communes et installations extérieures. Vous contribuez à offrir une expérience exceptionnelle à nos clients en maintenant un environnement propre et accueillant, dans le respect de la charte qualité de la structure. Le contrat est sur une base de 25h par semaine avec la possibilité d'effectuer des heures supplémentaires rémunérées. Votre mission : - Entretien des appartements à blanc et en recouche. - Contrôle de l'état des équipements du linge et du mobilier. - Entretien et repassage du linge (draps, serviettes...) - Mise en place des extras commandés dans les chambres - Entretien des parties communes intérieures et extérieures (terrasses, local des poubelles, piscines). - Accueil des clients - Check-in et check-out Compétences recherchées : Rigueur[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) en assurances

Conseiller(ère) commercial(e) en assurances

Emploi Assurances

-, 27, Eure, Normandie

Rattaché au responsable commercial, vous êtes responsable du développement commercial auprès des collectivités territoriales sur les départements 27 et 76. Autonome dans l'organisation de votre activité, vous décidez de la mise en œuvre des actions à mener dans le cadre de notre stratégie de développement en accord avec votre responsable. Vous savez apprécier et analyser les besoins de vos interlocuteurs et prospects pour proposer une garantie santé et/ou prévoyance adaptée. Appuyé par la Direction et une équipe technique back office, vous savez dynamiser vos collectivités en portefeuille par le conseil tout en partageant notre esprit d'équipe. Que vous justifiez ou non d'une expérience acquise, vous êtes dynamique avec une volonté de mettre vos compétences au service de produits santé et prévoyance adaptés aux besoins de nos adhérents. Votre capacité à apprendre vous permettra de vous investir facilement et rapidement, suite à la formation dispensée par notre équipe.

photo Conseiller(ère) commercial(e) en assurances

Conseiller(ère) commercial(e) en assurances

Emploi Assurances

-, 80, Somme, Hauts-de-France

Rattaché au responsable commercial, vous êtes responsable du développement commercial auprès des collectivités territoriales sur le département 80 et 02. Autonome dans l'organisation de votre activité, vous décidez de la mise en œuvre des actions à mener dans le cadre de notre stratégie de développement en accord avec votre responsable. Vous savez apprécier et analyser les besoins de vos interlocuteurs et prospects pour proposer une garantie santé et/ou prévoyance adaptée. Appuyé par la Direction et une équipe technique back office, vous savez dynamiser vos collectivités en portefeuille par le conseil tout en partageant notre esprit d'équipe. Que vous justifiez ou non d'une expérience acquise, vous êtes dynamique avec une volonté de mettre vos compétences au service de produits santé et prévoyance adaptés aux besoins de nos adhérents. Votre capacité à apprendre vous permettra de vous investir facilement et rapidement, suite à la formation dispensée par notre équipe.

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

-, 22, Côtes d´armor, Bretagne

Nous recherchons, pour le pôle Inclusion professionnelle 22, et plus particulièrement pour son ESAT situé à Hillion : Un-e Chargé.e d'accompagnement social et professionnel (H/F) CDD temps complet d'une durée de 18 mois à pourvoir dès que possible Convention collective du 15 mars 1966 Territoire d'intervention basé en Centre Bretagne, sur le sud du département des Côtes d'Armor. De nombreux déplacement à prévoir sur le secteur. Rattachement administratif basé à Saint Brieuc. Mise à disposition d'un véhicule de service Dans une logique « d'aller vers », le projet HEWEL a pour objet de déployer des actions permettant de repérer les personnes les plus éloignées de l'emploi (en situation de handicap reconnue ou non) afin de leur proposer des temps de remobilisation et un accompagnement socio-professionnel ; ceci pour permettre de favoriser leur intégration dans l'un des dispositifs de droit commun, leur retour à l'emploi, à la formation professionnelle ou initiale. En tant que chargé(e ) d'accompagnement social et professionnel, vos missions dans le cadre de parcours de 6 mois, en moyenne, seront les suivantes : - Participer à la mise en oeuvre de partenariats locaux sur[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Assistant Administratif BANFRUITS H/F Notre client, un groupe du secteur agro-alimentaire, le Groupement d'Intérêt Economique (GIE) BANFRUITS, implanté au MARIGOT, en MARTINIQUE, recherche, dans le cadre du remplacement de la titulaire en départ en retraite, son : Assistant Administratif H/F Le Marigot, Martinique Par votre action quotidienne en proximité, vous assurez la gestion administrative du personnel, la paie et les déclarations sociales. Vous assistez le Directeur Administratif et Financier et le Directeur Général dans leurs missions et activités quotidiennes. Vous assurez l'accueil physique et téléphonique de la structure et le traitement du courrier. Ainsi vous serez en charge de : La gestion des dossiers du personnel : Administration des contrats de travail (entrées et sorties), suivi des congés, accidents du travail, arrêts maladie, et procédures administratives disciplinaires et sociales La saisie des éléments variables dans le logiciel métier et de l'établissement des fiches de paie (160) La préparation des déclarations pour les organismes sociaux L'appui administratif : soutien au Directeur Administratif et Financier (DAF) et au Directeur général[...]

photo Responsable de l'exploitation des ventes

Responsable de l'exploitation des ventes

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Responsable d'exploitation client et parc H/F Rattaché hiérarchiquement au Responsable de l'activité Location et en étroite collaboration avec le Responsable des Opérations, votre mission principale sera de: prendre en charge l'accueil et la réception client et garantir le suivi administratif des dossiers de location de matériel. Dans ce contexte, vos tâches seront les suivantes: Assurer la réception client et le suivi administratif des dossiers de location: Recevoir et accueillir le client dans le respect des process de l'entreprise Renseigner et conseiller le client (tarifs, questions techniques, recommandation de matériel...) Prendre en charge les départs et retour matériel dans le respect des process (conditions de locations, vérifications techniques matériels, durée de location, etc.) Établir les devis de tout le matériel de courte et moyenne durée Réaliser la facturation dans le respect des délais Assurer le suivi de la flotte: assurance et support recouvrement Effectuer les VGP de la flotte Assurer le suivi des assurance: suivi, mise à jour, gestion des sinistres pour la transmission des constats à l'assureur Support recouvrement: suivi des encours client afin[...]

photo Technico-commercial / Technico-commerciale grands comptes

Technico-commercial / Technico-commerciale grands comptes

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

En étroite collaboration avec les commerciaux sédentaires de votre secteur (départements 22, 29, 35, 56), vous proposez, mettez en œuvre, suivez et développez la gestion commerciale de votre secteur dans le cadre de la stratégie commerciale de l'entreprise. Vos activités en tant que commercial itinérant : - Prospecter de nouveaux clients et consolider le partenariat avec les clients existants - Assurer une veille commerciale - Effectuer des comptes-rendus de visites - Favoriser et suivre le développement des ventes en support des commerciaux sédentaires Salaire attractif et évolutif - Forfait 218 jours Avantages : 13ème mois, participation aux bénéfices, prime d'intéressement, prime d'objectif, prime d'ancienneté, mutuelle et prévoyance, voiture de fonction 5 places, téléphone portable et tablette De formation Bac + 2, vous avez une expérience similaire de 3 ans minimum en B2B. Vos qualités : organisation, autonomie, sens du relationnel

photo Conducteur / Conductrice de taxi

Conducteur / Conductrice de taxi

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Vous devez impérativement être titulaire du CCPCT : Certificat de capacité professionnelle de chauffeur de taxi. Vérifiez si celle-ci vous permet d'intervenir sur le département du Territoire de Belfort. Possibilité de demande de mobilité de votre CCPCT. Les candidatures ne possédant pas le CCPCT ne seront pas retenues Au sein d'une société de transports de personnes conventionnée par la sécurité sociale, vous aurez plusieurs missions selon les demandes : - aller chercher les personnes en hospitalisation de jour, à leur domicile et vous les accompagnerez jusqu'à leur lieu de soins, - vous exercerez le métier de taxi pur : gare TGV, courses de courtes distances, transport de colis - vous pourrez faire du transport d'organes, de prélèvement, de matière organique Vous travaillerez du lundi au vendredi et vous assurez par roulement à raison d'une fois par mois, les astreintes de week-end . Vous aurez des horaires irréguliers, planifiés en fonction des activités.

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'APAJH04 a pour objet de promouvoir la dignité et la pleine citoyenneté des personnes handicapées en œuvrant pour leur complet épanouissement et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale et professionnelle. Elle inscrit son action en priorité dans l'offre de droit commun dans une dynamique favorisant l'inclusion. Elle promeut le partage d'expériences et de savoirs, la mutualisation et la transversalité des actions en cohérence avec les orientations qu'elle a définies. L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH recrute : Un éducateur spécialisé / Une éducatrice spécialisée 1 ETP en CDD dans le nord des Hautes-Alpes Le Pôle Dys Les Lavandes est un établissement spécialisé dans l'évaluation diagnostique et l'accompagnement, sous des modalités plurielles, d'enfants porteurs de trouble développemental du langage, troubles spécifiques des apprentissages, TDA/H, trouble développemental de la coordination. Dans le cadre de ses interventions en milieu ordinaire (type SESSAD), nous recherchons un éducateur spécialisé à 1 ETP en CDD à compter du 06 janvier 2025 et jusqu'au 9 juillet 2025. 1. Missions Sous la responsabilité du directeur et, sur le plan opérationnel,[...]

photo Responsable de point de vente de détail

Responsable de point de vente de détail

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

RESPONSABLE DE POINT DE VENTE H/F En tant que Responsable de point de vente, vous aurez pour mission principale de superviser et de coordonner l'ensemble des activités de notre magasin. Vous serez responsable de la gestion quotidienne du magasin et de l'atteinte des objectifs de vente. Vos principales missions seront les suivantes : - Supervision de l'ensemble des opérations de vente, de la gestion des stocks à la satisfaction des clients - Développement et mise en œuvre de stratégies de vente pour augmenter les revenus du magasin - Gestion et formation de l'équipe de vente pour assurer un service client de qualité - Préparation et analyse des rapports de vente pour identifier les tendances et les opportunités de croissance - Collaboration avec le service marketing pour l'élaboration de campagnes promotionnelles - Veille concurrentielle pour rester à jour des dernières tendances du marché - Gestion des relations avec les fournisseurs et les partenaires commerciaux - Respect et mise en œuvre des normes de santé et de sécurité au sein du magasin En tant que Responsable de point de vente, vous jouerez un rôle clé dans le succès de notre entreprise. Vous aurez l'opportunité[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Enseignement - Formation

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Haute Ecole du Travail et de l'Intervention Sociale de Nice est un établissement d'Enseignement Supérieur dispensant des formations préparant aux métiers du Travail Social et de l'Intervention Sociale. Par ailleurs, HETIS conduit des activités de recherche en intervention sociale dans le cadre du Laboratoire de Recherches Interdisciplinaires en Intervention Sociale (LARIIS). Chez HETIS la production de contenus revêt une importance cruciale dans la valorisation de l'image de l'école auprès des étudiants et partenaires, en France et à l'international, en interne et en externe, et dans le développement de la préférence de marque. Dans ce cadre, nous proposons une mission de Chargé.e de production de contenus en alternance (professionnalisation ou apprentissage) au sein du service Communication, pour une durée d'un an minimum. MISSIONS : - Assister la Responsable Communication sur l'élaboration de la stratégie de communication (interne et externe) ; - Assurer l'élaboration du calendrier éditorial et sa mise en œuvre en collaboration avec les responsables des différents départements de l'école. - Contribuer à la production de contenus écrits ou vidéos (collecte d'informations, structuration[...]

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Coordinateur / Coordinatrice de travaux TCE

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

-, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recherchons un Conducteur de Travaux (H/F) pour superviser et gérer les activités de construction sur nos chantiers. Le candidat idéal devra posséder une solide expérience dans le domaine de la construction et être capable d'estimer les coûts, lire des plans, et budgétiser les projets. Responsabilités: Il a pour mission principale : - la conception d'un projet, - la préparation des dossiers de consultation des entreprises, - le pilotage et la réalisation de chantiers de bâtiments TCE professionnels (Tertiaire, commercial, agro- alimentaires, agricole, industriel, logistique, méthanisation, etc.). - de mener les chantiers qui lui sont confiés avec pour objectif principal la réalisation de ceux-ci dans le respect de la qualité définie au départ, du budget et des délais annoncés au client. - suivi du SAV. - Les travaux devant être réalisés en respectant : les règles de sécurité les normes et les règles en vigueur conformément au D.T.U., D.T.A et NF en vigueur. - De garantir le bon déroulement des opérations de la préparation du chantier aux finitions incluses. Il doit pour cela assurer une action régulière d'inspection par l'intermédiaire de réunion de chantier et de[...]

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Ripeur / Ripeuse

Emploi Administrations - Institutions

-, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au cœur du Grand Ouest, à 30 minutes d'Angers & 1h30 de Nantes, Rennes ou Le Mans, la Ville de Château-Gontier sur Mayenne, commune nouvelle de 17.000 habitants, est la deuxième Ville du département de la Mayenne, au centre d'une intercommunalité composée de 16 communes pour plus de 30 000 habitants. Capitale du Haut Anjou située sur les berges de la rivière la Mayenne, le territoire dispose d'un cadre de vie privilégié où il fait bon vivre. La Communauté de Communes du Pays de Château-Gontier s'est engagée depuis plusieurs années dans une politique de réduction des déchets avec la mise en place de la collecte des ordures ménagères et du sac jaune. Le service TRILOGIC est en charge de la gestion des déchets (collectes en porte-à-porte, en apport volontaire, déchetteries). Il compte 16 agents de terrain, deux déchetteries, un camion grue, 4 bennes de collecte des déchets (bennes classiques ou bi-compartimentées), dont 2 carburants au bio GNC, un utilitaire de livraison de bacs carburant au bio-GNC. Sous l'autorité de son responsable de service, accompagné d'un coordinateur "collecte et déchetteries", vous serez rattaché.e au service TRILOGIC du pôle Patrimoine et Cadre[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre du programme de médiation socio-éducative à destination des enfants issus de familles itinérantes et de voyageurs (EFIV) piloté par la DDETS 54, le médiateur socio-éducatif assurera des missions au sein de l'association Amitiés Tsiganes, chargée d'un service public généraliste en direction des Gens du Voyage. Sous la responsabilité du directeur, en lien avec l'équipe d'une dizaine de salariés et les enseignants EFIV, il travaille autour de scolarisation et de la scolarité des enfants du Voyage en Meurthe-et-Moselle. Pour effectuer ses missions : - Il accomplit un accompagnement socio-éducatif : rencontres des familles sur leurs lieux de vie, sensibilisation à l'enjeu scolaire, repérage des enfants en âge d'être scolarisés et non-scolarisés - Il prépare à la scolarisation - Il aide dans les démarches administratives et accompagnent les familles quand l'enfant est scolarisé - Il effectue un soutien à la parentalité et aident à la persévérance scolaire - Il travaille à l'accès des enfants à des activités péries et extra-scolaires - Il offre un soutien et oriente les jeunes de 16 à 18 ans pour un projet professionnel - Il coopère avec les nombreux partenaires[...]

photo Réceptionniste tournant(e) en établissement hôtelier

Réceptionniste tournant(e) en établissement hôtelier

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez nos équipes de réception au poste de Réceptionniste ! Sous la direction du Chef de Réception, vous aurez pour missions : Connaître les prestations proposées par l'hôtel, en informer le client et l'encourager à les utiliser Garantir le bon déroulement du séjour du client et optimiser sa satisfaction en offrant un service efficace, rapide et courtois de la constitution du dossier client jusqu'au règlement des prestations dans le respect des standards et directives de l'InterContinental Lyon - Hotel Dieu. Fidéliser le client en proposant les différentes cartes IHG Rewards Club et Ambassador Renseigner le client sur les conditions du séjour, les formalités et les services. Enregistrer les arrivées et les départs des individuels et des groupes. Etablir la facturation selon les éléments fournis par tous les services de l'hôtel. Contrôler à sa prise de fonction et à la fin de service son fond de caisse. Gestion du Club Lounge (accueil des clients VIP, réapprovisionnement du buffet et des boissons, réponse aux demandes des clients) "Liste non exhaustive" Si vous vous reconnaissez dans le profil suivant, n'hésitez plus ! Connaître les conditions d'utilisation des moyens[...]

photo Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

-, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Bonjour, Vous êtes engagés dans l'accompagnement de personnes porteuses de handicap, et plus particulièrement pathologies neuro-développentales telles que l'autisme, et êtes diplômés et/ou expérimentés ? Eventuellement vous maîtrisez les méthodes comportementales (ABA, TEACCH, PECS ...) ? Vous souhaitez choisir vos accompagnements, avec un statut salarié (par les familles), sans passer votre temps à chercher des missions ? CAP FAMILY est un Service à la Personne agréé dans les départements d'Ile de France 75_91_92_93_94 et de Province 33_37_41_44, 45. Les très nombreuses FAMILLES qui nous sollicitent cherchent des intervenants en 1 pour 1 (2 à 35h en semaine - WE - vacances - long terme ou ponctuelles), du type : - Garde adaptée (ludique, occupationnelle, fonctionnelle, accompagnement aux activités extérieures ...) ; - Accompagnement psycho-éducatif (supervisé ou non) ; - Accompagnement sportif, artistique ... ; En passant par CAP FAMILY, vous pouvez aussi bénéficier de formations entièrement financées sur les fondamentaux de l'autisme. CAP FAMILY co-finance également des formations spécifiques, du type ABA, Gestion des troubles du comportement ... Pour postuler, merci[...]

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Fleuriste

Emploi Cadeaux - Fleurs

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Suite au départ à la retraite d'un collaborateur avec plus de 20 ans d'expérience, nous cherchons la perle rare! Vous êtes fleuriste confirmé(e), passionné(e) par votre métier, vous souhaitez vous épanouir dans une boutique à fort potentiel, en apportant vos idées, votre savoir faire et votre créativité pour contribuer au succès et à la réussite d'une structure bien établie? Alors cette offre est pour vous! Nous recherchons pour notre boutique située dans le centre historique d'Arles une personne dynamique, accueillante, ponctuelle, sérieuse, qualités qui sont des prérequis pour intégrer notre équipe. Nous saurons être à l'écoute de vos idées pour aller toujours plus loin ensemble dans la satisfaction client et le développement de l'entreprise. Une grande partie de notre activité se situe dans l'événementiel, votre expérience en ce domaine sera un atout. Poste à pourvoir rapidement, rémunération en fonction de vos qualifications et de votre motivation. Avantages annexes potentiels : carte essence, carte parking

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Placé sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service, le référent familial du DIAFE est chargé de la mise en œuvre des décisions judiciaires et administratives de placements éducatifs des enfants confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance, que ce soit en hébergement ou à domicile. Il est chargé de l'accompagnement social, éducatif et quotidien des mineurs et de leurs familles. Ces objectifs de travail sont en lien direct avec le Projet pour l'Enfant, le Projet Personnalisé Individualisé, l'ordonnance du Magistrat ou le contrat d'accueil provisoire. Les objectifs du DIAFE sont : - D'impulser un processus de changement au sein de la famille en prenant appui sur les compétences parentales - D'individualiser les réponses éducatives en fonction des problématiques et des besoins de chaque famille - De soutenir et mobiliser les parents dans leur fonction éducative à partir d'un projet d'intervention co construit et d'un travail en réseau mobilisant les ressources intra familiales, les partenaires et les dispositifs de proximité. Pour les mesures de placement à domicile, l'objectif est de garantir la sécurité et la protection de l'enfant au sein même de sa famille en évitant[...]

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Commercial / Commerciale en services auprès des entreprises

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Vous êtes dynamique, ambitieux, et avez à cœur de contribuer à la transition énergétique ? Rejoignez notre équipe et aidez les entreprises à réduire leur impact environnemental grâce à nos solutions photovoltaïques professionnelles. Votre mission : - Promouvoir et vendre des installations solaires adaptées aux professionnels. - Accompagner les entreprises vers l'autonomie énergétique tout en optimisant leurs coûts. - Développer votre réseau B2B et instaurer des relations de confiance solides. Vos avantages : - Formation complète et accompagnement sur nos produits et techniques de vente. - Une rémunération motivante allant de 1500€ à + de 8000€ par mois, basée uniquement sur vos performances (commissions attractives). - Une opportunité unique de travailler dans un secteur en forte croissance. - Liberté et autonomie dans votre activité, tout en bénéficiant de notre soutien continu. - Prime d'atteinte d'objectif. - Voyages. Inconvénients : ( Aucun salaire fixe, cdd, cdi ) Profil recherché : - Personne souriante, sociable et éthique - Goût pour la négociation et le relationnel. - Motivation, esprit entrepreneurial et envie de réussir. - Intérêt pour[...]

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Commercial / Commerciale en services auprès des entreprises

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 3, Allier, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes dynamique, ambitieux, et avez à cœur de contribuer à la transition énergétique ? Rejoignez notre équipe et aidez les entreprises à réduire leur impact environnemental grâce à nos solutions photovoltaïques professionnelles. Votre mission : - Promouvoir et vendre des installations solaires adaptées aux professionnels. - Accompagner les entreprises vers l'autonomie énergétique tout en optimisant leurs coûts. - Développer votre réseau B2B et instaurer des relations de confiance solides. Vos avantages : - Formation complète et accompagnement sur nos produits et techniques de vente. - Une rémunération motivante allant de 1500€ à + de 8000€ par mois, basée uniquement sur vos performances (commissions attractives). - Une opportunité unique de travailler dans un secteur en forte croissance. - Liberté et autonomie dans votre activité, tout en bénéficiant de notre soutien continu. - Prime d'atteinte d'objectif. - Voyages. Inconvénients : ( Aucun salaire fixe, cdd, cdi ) Profil recherché : - Personne souriante, sociable et éthique - Goût pour la négociation et le relationnel. - Motivation, esprit entrepreneurial et envie de réussir. - Intérêt pour[...]

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Emploi Négoce - Commerce gros

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous êtes dynamique, ambitieux, et avez à cœur de contribuer à la transition énergétique ? Rejoignez notre équipe et aidez les entreprises à réduire leur impact environnemental grâce à nos solutions photovoltaïques professionnelles. Votre mission : - Promouvoir et vendre des installations solaires adaptées aux professionnels. - Accompagner les entreprises vers l'autonomie énergétique tout en optimisant leurs coûts. - Développer votre réseau B2B et instaurer des relations de confiance solides. Vos avantages : - Formation complète et accompagnement sur nos produits et techniques de vente. - Une rémunération motivante allant de 1500€ à + de 8000€ par mois, basée uniquement sur vos performances (commissions attractives). - Une opportunité unique de travailler dans un secteur en forte croissance. - Liberté et autonomie dans votre activité, tout en bénéficiant de notre soutien continu. - Prime d'atteinte d'objectif. - Voyages. Inconvénients : ( Aucun salaire fixe, cdd, cdi ) Profil recherché : - Personne souriante, sociable et éthique - Goût pour la négociation et le relationnel. - Motivation, esprit entrepreneurial et envie de réussir. - Intérêt pour[...]

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Emploi Négoce - Commerce gros

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous êtes dynamique, ambitieux, et avez à cœur de contribuer à la transition énergétique ? Rejoignez notre équipe et aidez les entreprises à réduire leur impact environnemental grâce à nos solutions photovoltaïques professionnelles. Votre mission : - Promouvoir et vendre des installations solaires adaptées aux professionnels. - Accompagner les entreprises vers l'autonomie énergétique tout en optimisant leurs coûts. - Développer votre réseau B2B et instaurer des relations de confiance solides. Vos avantages : - Formation complète et accompagnement sur nos produits et techniques de vente. - Une rémunération motivante allant de 1500€ à + de 8000€ par mois, basée uniquement sur vos performances (commissions attractives). - Une opportunité unique de travailler dans un secteur en forte croissance. - Liberté et autonomie dans votre activité, tout en bénéficiant de notre soutien continu. - Prime d'atteinte d'objectif. - Voyages. Inconvénients : ( Aucun salaire fixe, cdd, cdi ) Profil recherché : - Personne souriante, sociable et éthique - Goût pour la négociation et le relationnel. - Motivation, esprit entrepreneurial et envie de réussir. - Intérêt pour[...]

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Emploi Négoce - Commerce gros

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes dynamique, ambitieux, et avez à cœur de contribuer à la transition énergétique ? Rejoignez notre équipe et aidez les entreprises à réduire leur impact environnemental grâce à nos solutions photovoltaïques professionnelles. Votre mission : - Promouvoir et vendre des installations solaires adaptées aux professionnels. - Accompagner les entreprises vers l'autonomie énergétique tout en optimisant leurs coûts. - Développer votre réseau B2B et instaurer des relations de confiance solides. Vos avantages : - Formation complète et accompagnement sur nos produits et techniques de vente. - Une rémunération motivante allant de 1500€ à + de 8000€ par mois, basée uniquement sur vos performances (commissions attractives). - Une opportunité unique de travailler dans un secteur en forte croissance. - Liberté et autonomie dans votre activité, tout en bénéficiant de notre soutien continu. - Prime d'atteinte d'objectif. - Voyages. Inconvénients : ( Aucun salaire fixe, cdd, cdi ) Profil recherché : - Personne souriante, sociable et éthique - Goût pour la négociation et le relationnel. - Motivation, esprit entrepreneurial et envie de réussir. - Intérêt pour[...]

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Emploi Négoce - Commerce gros

-, 8, Ardennes, Grand Est

Vous êtes dynamique, ambitieux, et avez à cœur de contribuer à la transition énergétique ? Rejoignez notre équipe et aidez les entreprises à réduire leur impact environnemental grâce à nos solutions photovoltaïques professionnelles. Votre mission : - Promouvoir et vendre des installations solaires adaptées aux professionnels. - Accompagner les entreprises vers l'autonomie énergétique tout en optimisant leurs coûts. - Développer votre réseau B2B et instaurer des relations de confiance solides. Vos avantages : - Formation complète et accompagnement sur nos produits et techniques de vente. - Une rémunération motivante allant de 1500€ à + de 8000€ par mois, basée uniquement sur vos performances (commissions attractives). - Une opportunité unique de travailler dans un secteur en forte croissance. - Liberté et autonomie dans votre activité, tout en bénéficiant de notre soutien continu. - Prime d'atteinte d'objectif. - Voyages. Inconvénients : ( Aucun salaire fixe, cdd, cdi ) Profil recherché : - Personne souriante, sociable et éthique - Goût pour la négociation et le relationnel. - Motivation, esprit entrepreneurial et envie de réussir. - Intérêt pour[...]

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Commercial / Commerciale en services auprès des entreprises

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 9, Ariège, Occitanie

Vous êtes dynamique, ambitieux, et avez à cœur de contribuer à la transition énergétique ? Rejoignez notre équipe et aidez les entreprises à réduire leur impact environnemental grâce à nos solutions photovoltaïques professionnelles. Votre mission : - Promouvoir et vendre des installations solaires adaptées aux professionnels. - Accompagner les entreprises vers l'autonomie énergétique tout en optimisant leurs coûts. - Développer votre réseau B2B et instaurer des relations de confiance solides. Vos avantages : - Formation complète et accompagnement sur nos produits et techniques de vente. - Une rémunération motivante allant de 1500€ à + de 8000€ par mois, basée uniquement sur vos performances (commissions attractives). - Une opportunité unique de travailler dans un secteur en forte croissance. - Liberté et autonomie dans votre activité, tout en bénéficiant de notre soutien continu. - Prime d'atteinte d'objectif. - Voyages. Inconvénients : ( Aucun salaire fixe, cdd, cdi ) Profil recherché : - Personne souriante, sociable et éthique - Goût pour la négociation et le relationnel. - Motivation, esprit entrepreneurial et envie de réussir. - Intérêt pour[...]